| Titre : | Accompagner les équipes d’un foyer de vie à prévenir l’apparition des « comportements –problèmes » : garantir aux résidents en situation de handicap rare accueillis un accompagnement de qualité |
| Titre original: | mémoire CAFERUIS |
| Auteurs : | Marie BOUCHEHAT, Auteur |
| Type de document : | mémoire |
| Editeur : | Poitiers : IRTS, 2018 |
| Note générale : | 51 p.,ann.,bibliogr |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : | FOYER DE VIE DEMARCHE QUALITE ACCOMPAGNEMENT HANDICAP RARE EVALUATION HANDICAP SENSORIEL REUNION D'EQUIPE MANAGEMENT RELATION FAMILLE-INSTITUTION CONDITIONS DE TRAVAIL PERSONNE HANDICAPEE RISQUES PSYCHOSOCIAUX |
| Résumé : | " Nous avons été formés pour de l'accompagnement éducatif et non pour du soin". Cette phrase vient donner le contexte, à mon arrivée en tant que chef de service, au foyer de vie accueillant des personnes en situation de handicap sensoriel avec troubles associés. Des tensions existent au regard des "comportements-problèmes" fréquents, des limites d'intervention des équipes éducatives en place. Les réponses aux droits, besoins et aux attentes des résidents s'en trouvent inadaptées. De ma place de cadre, je dois soutenir le changement des pratiques professionnelles, penser de nouvelles modalités organisationnelles en impliquant tous les acteurs pour prévenir les "comportements-problèmes", garantir une amélioration du service rendu aux résidents et une qualité de vie au travail aux professionnels. A la suite de l'élaboration d'un diagnostic précis, mon plan d'actions vient proposer des pistes d'amélioration et des modalités d'évaluation. C'est ainsi m'inscrire dans une démarche qualité, vertueuse, pour proposer des accompagnements singuliers et bienveillants aux résidents accueillis."[résumé de l'auteur] |
| Classement : | CAF |
| Cote : | CAF 18.03 |
| Edition : | Éditions papier et numérique |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| 00038496 | CAF 18-03 | MEMOIRE | SITE POITIERS | Mémoires | Disponible |
